中国人力资源社会保障期刊
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中国人力资源社会保障

Zhongguo Renliziyuan Shehui Baozhang
曾用名: 中国劳动保障

影响因子 0.3952
及时发布党和国家人力资源和社会保障大政方针、法律法规,准确传达人力资源和社会保障重要工作部署,权威解读最新政策法规,深入探讨人力资源社会保障领域热点、难点、重点问题,是党政领导干部、人力资源社会保障工作者、人力资源管理部门、政策研究机构掌握了解我国人力资源社会保障工作的专门读物。
主办单位:
中国劳动保障报社
ISSN:
1674-9111
CN:
11-5941/D
出版周期:
月刊
邮编:
100013
地址:
北京市东城区和平里3区6号楼
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  • 作者: 马炳军
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  22-22
    摘要: 本文介绍了江苏省连云港市以人与事相结合,平时管理与年度考核相结合,绩与效相结合,考核与奖罚相结合的公务员绩效考核新模式,对各级政府部门在公务员考核方面能起到一定的借鉴作用。
  • 作者: 胡海斌
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  23-24
    摘要: 对于拥有13亿人口的中国来说,“就业难”是一个长期存在的问题;近年来“招工难”又不期而至,此“两难”成为全社会及地区关注的焦点、热点问题。本文立足地区实际,就如何破解“两难”问题进行了探析,...
  • 作者: 范家生
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  25-26
    摘要: 本文介绍了安徽省合肥市通过采取为企业搭建招工平台等各项措施,有效缓解了“两区”企业的“招工难”问题。并提出了从建立完善服务体制机制方面破解企业“招工难”的建议。
  • 作者: 余乐
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  27-27
    摘要: 浙江省安吉县通过创办“淘宝网”创业培训班,搭建网络创业平台,激发了农村富余劳动力的创业热情,为加快农村富余劳动力转移就业开辟了新路径。自2009年开班以来,共举办创业培训班49期,培训230...
  • 作者: 吕金龙 王霞
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  28-29
    摘要: 事业单位人力资源管理是我国事业单位改革中一项十分重要的新课题,目前,管理体制和模式尚不健全和完善。本文通过对事业单位新聘职工试用期管理案例的分析,探讨了在事业单位新聘职工试用期培养中应注意的...
  • 作者: 孙鹤
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  30-31
    摘要: 近年来,吉林省长春市积极尝试医保“议价谈判”制度,推广低自付血液透析治疗、“双向定额”治疗、诊疗项目降价等“三项”医保惠民政策,降低了百姓看病自付比例,医疗费用明显下降,人民群众负担减轻,而...
  • 作者: 田小飞
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  32-33
    摘要: 为人子女,孝敬长辈是责任;为人父母,养儿育女是责任;悬壶行医,救死扶伤是责任;投身军营,保家卫国是责任……责任无时不在,无处不有,存在于每一个人身上,体现在每一个岗位中。作为社会保险经办机构...
  • 作者: 张建华
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  34-35
    摘要: 新加坡的公积金制度适应经济发展和社会特点,成功解决了国民养老、住房、医疗等社会难题,带来了良好的社会效益和经济效益,被认为是东亚乃至世界范围内社会保障制度成功运行的典范。本文作者通过在新加坡...
  • 作者: 李华
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  36-37
    摘要: 江苏省金湖县启动新型农村社会养老保险工作以来,采取有效措施,扎实推进,始终坚持一手抓扩面,一手抓制度探索创新,通过政策引导、宣传带动、优化服务推动,使新农保不断出新,农民参加新农保的积极性越...
  • 作者: 李光勇 王权
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  38-39
    摘要: 随着经济社会的不断发展,各类企业应运而生,有力地促进了国民经济的飞跃发展,但伴随而来的劳动人事争议纠纷也呈明显上升趋势,争议类型日趋复杂,劳动关系,社会保险,工资,经济补偿,工伤认定及赔偿等...
  • 作者: 景彤
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  40-40
    摘要: 带薪年休假制度是劳动者法定休息权的具体体现之一,关系到每个劳动者的切身利益,用人单位和劳动者应正确理解和贯彻带薪年休假制度,走出对带薪年休假的认识误区,避免因此发生劳动纠纷。
  • 作者: 张叶
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  41-41
    摘要: 为规范,平衡日益复杂多样的劳动关系,我国相继出台了多部法律法规,用人单位和劳动者的维权意识也逐步增强,但在实际的劳动纠纷处理工作中不难发现,虽然劳动者为维护自己的合法权益可以依法提请劳动争议...
  • 作者:
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  42-42
    摘要: 编辑同志: 2010年2月,钟林应聘到一家外贸公司从事销售工作,并与公司签订了正式劳动合同。但由于种种原因,钟林的工作开展不力,不能按时完成公司下达的销售任务。公司对钟林作了工作调整,让钟...
  • 作者:
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  42-42
    摘要: 编辑同志: 2011年8月,晓霞到公司工作。2012年初,在公司组织的一次体检中,尚未结婚的晓霞被查出怀孕了。为此,晓霞多次向公司承认错误,并表示愿意做好善后处理工作,不会影响自己的工作,...
  • 作者:
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  43-43
    摘要: 编辑同志: 我是某化工公司员工,妻子于3年前病逝。今年,经人介绍,我准备与公司另一离异女工童某结婚,并向公司申请婚假准备外出旅游结婚。但公司劳资部门答复说,根据公司的相关规章制度,我与童某...
  • 作者:
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  43-43
    摘要: 编辑同志: 我大学业毕业后到一家外资公司工作,劳动合同约定的工作岗位是经理助理,工资为每月3000元。不久前,公司销售科一名员工离职,单位提出要将我调去销售科,岗位变更为销售员,报酬也随即...
  • 作者: 龙伟
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  44-44
    摘要: 2009年,李某通过某医院组织的考试考核,被录用在护理部从事护士工作,双方签订了为期3年的聘用合同。2012年4月20日,李某当班时发生责任事故。2012年5月,经医院院长办公会研究,以李某...
  • 作者: 伍兴军
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  45-45
    摘要: 刘某为某化工股份有限公司电工。2007年1O月21日晚,刘某与邓某在办理交接班过程中,因刘某填写的一张交接班表不清洁而发生争执,继而相互撕打,刘某被邓某随身携带的弹簧刀刺伤。2008年8月,...
  • 作者: 王永刚
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  46-47
    摘要: 自2012年2月始,山东省垦利县开展了“解放思想争一流,为民服务树形象”的主题教育实践活动,全县人力资源社会保障部门紧紧围绕活动主题要求,动员广大干部职工进一步统一思想、振奋精神、凝心聚力,...
  • 作者: 余务洪
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  48-49
    摘要: 加强人社系统干部作风建设是全面贯彻落实科学发展、和谐发展、跨越发展的重要保证。2012年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年,人社工作既面临难得的发展机遇,又面临严峻的挑战,能不能全面完成...
  • 作者: 刘纯
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  50-51
    摘要: 四川省成都市武侯区不仅大力发展经济建设,而且在基层社会管理创新上有新亮点,通过金花桥街道陆坝村基层社会管理创新试点,成功创建了“11435”社区社会管理全方位、立体式、综合性的新模式,被当地...
  • 作者: 李振胜
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  52-53
    摘要: 随着基层人力资源社会保障事业的快速发展,基层人力资源社会保障平台在扩大和稳定就业工作中扮演着越来越重要的角色。近年来,河北省广宗县将就业再就业工作的重心下移到基层,坚持提、拓、培、扶、宣“五...
  • 作者: 冯大勇 刘华明 吴永利
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  54-54
    摘要: 为消除养老保险“盲区”,推动社会保险扩面征缴,黑龙江省农垦总局于2012年2月出台新政,为灵活就业居民打开了“养老之门”。文件规定,凡是“拥有垦区城镇户籍、从事灵活就业、尚未参加养老保险、缴...
  • 作者: 崔国华
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  54-54
    摘要: 河北省滦县以“三提一统”工作模式,进一步加大对用人单位的监管力度,努力构建和谐劳动关系。提高劳动合同签订率。从用工基础上保护企业和职工双方的合法权益,使集体劳动合同争议处于“归零状态”。提高...
  • 作者: 裘冶良
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  54-54
    摘要: 为进一步了解辖区高校毕业生的就业情况,切实做好高校毕业生就业工作,浙江省杭州市西湖区灵隐街道劳动保障管理站组织安排各社区工作人员,采取入户调查、电话访谈等多种形式,对辖区内2010年以后毕业...
  • 作者: 周力刚 杨琦
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  54-54
    摘要: 为帮助辖区内广大企业平稳有序地开展生产经营活动、促进劳资关系和谐稳定,上海市闵行区劳动保障监察大队在全区12个镇、街道开展“企业劳资矛盾的预防和化解”系列培训讲座,探索主动服务企业的新方法、...
  • 作者: 李峰 查镜波 鄢炳强
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  54-54
    摘要: 2012年以来,安徽省滁州市人社局采取有力措施,不断加大清欠工作力度,取得了良好成效,为近1.8万名农民工讨薪1.23亿元。一是依法处罚拖欠工资的建筑施工企业。对发生工资拖欠的企业“秋后算账...
  • 作者: 任永学
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  55-55
    摘要: 山东省沂水县人社局以网络问政为抓手,采取多项措施强化问政工作、加大行风建设力度,取得了较大成效。一是加强领导,建立长效机制。坚持“制度规范行为,队伍推动工作”,网上问政问题由专人负责答复,形...
  • 作者: 廖鸿中
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  55-55
    摘要: 日前,湖南省资兴市举办了首届大学生“村官”创业项目评审大赛,共评出最佳项目奖1个、优秀项目奖2个、项目优胜奖3个。大学生“村官”创业项目评审大赛得到了资兴市大学生“村官”的积极响应,通过个人...
  • 作者: 逯漾
    发表期刊: 2012年7期
    页码:  55-55
    摘要: 河南省濮阳市推出一系列创新举措,形成了一套凸显濮阳特色的医疗保险机制。一是建立医疗保险经办机构与医疗机构、药品供应商“三方谈判”机制,降低虚高药价。二是改革医保付费方式,控制医疗费用。采取住...

中国人力资源社会保障基本信息

刊名 中国人力资源社会保障 主编 吕澄
曾用名 中国劳动保障
主办单位 中国劳动保障报社  主管单位 中华人民共和国人力资源和社会保障部
出版周期 月刊 语种
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ISSN 1674-9111 CN 11-5941/D
邮编 100013 电子邮箱 zgmohrss@126.com
电话 010-84201696 网址
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