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得人者昌,失人者亡,企业的成长进步,绝非仅靠呆板的管制图表,而是许多杰出卓越的人才。我国大多数企事业单位,皆认为受过大专教育且具备专业技能者,便是人才,其实并非如此。以十九世纪伟大发明家爱迪生为例,他以发明专利创立了五家公司,但因缺乏组织经营的专长,...
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 企业得人四事
来源期刊 中外鞋业 学科 工学
关键词 办公用复印机 曾国藩 销售人员 人之道 企事业单位 现代企业 企业家精神 公司管理部门 训练委员会 人的策略
年,卷(期) 1999,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 20-21
页数 2页 分类号 TS943
字数 语种
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研究主题发展历程
节点文献
办公用复印机
曾国藩
销售人员
人之道
企事业单位
现代企业
企业家精神
公司管理部门
训练委员会
人的策略
研究起点
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期刊影响力
中外鞋苑
月刊
1001-3903
11-2476/TS
北京市朝阳区将台西路18号
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