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摘要:
何谓企业文化?众说纷纭,有人认为是一种新的企业管理手段;有人理解为是一种新的企业管理理论;还有的人把它看作是企业单纯的文化活动。实际上,企业文化是企业内部一种特殊的文化现象,是企业在长期的生产经营和管理活动中所形成的具有本企业特色的思想、意识、观念,是企业职工的行为准则、价值观念、道德规范的总和。它体现着企业管理者主体意识的精神财富及其物质形态。即是以企业管理主体意识为主导,追求和实现一定企业目标的文化形态。企业文化是企业生存、发展的基础。80年代中后期,企业文化理论从美国、日本传入我国,一些企业开始了有意识地实施企业文化建设。随着我国改革开放的深入,市场经济的不断发展,企业管理科学的日益进步
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文献信息
篇名 企业文化建设探析
来源期刊 内蒙古保险 学科 经济
关键词 企业文化建设 保险企业 企业精神 建设探析 思想政治工作 企业形象 建设企业文化 企业价值观 企业职工 企业思想
年,卷(期) 1999,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 18-20
页数 3页 分类号 F
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化建设
保险企业
企业精神
建设探析
思想政治工作
企业形象
建设企业文化
企业价值观
企业职工
企业思想
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
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相关学者/机构
期刊影响力
内蒙古保险
双月刊
1006-5717
15-1178/F
16开
内蒙古呼和浩特市新城北街
1988
chi
出版文献量(篇)
827
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2
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199
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