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摘要:
影响大学生就业的因素分为社会因素和个人因素.个人因素作为主观内在因素是影响大学生就业的关键因素,它包括个人综合素质、择业心理、求职方法等三个主要方面.大学生应确立主体意识,从自身着手,通过多种途径完善个人因素,争取就业成功.
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文献信息
篇名 影响大学生就业的个人因素探析
来源期刊 株洲工学院学报 学科 化学
关键词 大学生 就业:个人因素
年,卷(期) 2001,(4) 所属期刊栏目 高教研究
研究方向 页码范围 59-61
页数 3页 分类号 O67
字数 4884字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-9833.2001.04.020
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘圣陶 湘潭大学学生工作处 31 80 5.0 8.0
2 尹小萍 湘潭大学学生工作处 8 46 4.0 6.0
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研究主题发展历程
节点文献
大学生
就业:个人因素
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
湖南工业大学学报
双月刊
1673-9833
43-1468/T
大16开
湖南省株洲市天元区泰山路88号
1987
chi
出版文献量(篇)
3955
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6
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