构建培养造就高素质领导人才队伍的新思路

• 作者: 王培佐
• 来源期刊: 党员干部之友
• 学科: 政治法律
• 关键词: 选拔领导人才 领导人才队伍 新思路 高素质 时代特征 建设与发展 执政水平 本质特性 准确把握 学习领会
• 年，卷（期）: 2001,（8）
• 页码范围: 28-28
• 页数: 1页
• 分类号: D262.3

摘要

深入学习领会江泽民同志在纪念建党80周年大会上的讲话,抓紧培养和造就一支符合“三个代表”要求,具有较高领导水平和执政水平的领导人才队伍,必须构建既符合时代特征,又具有一定超前性的培养选拔领导人才的新思路。首先,要准确把握领导人才的本质特性。所谓高素质领导人才是指具有较强的领导能力和执政水平,在组织、管理和指挥政治、经济等各项活动的各级领导岗位上,用自己的开拓性行为,为国家改革、建设与发展做出显著贡献的人。其本质特性:一是优异超群性。领导人才的德才素质在通常情况下总要在整体上优于其他人才,这种质的优异性决定了领导人才不仅具有超出常人的发展潜

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1	王培佐		14	0	0.0	0.0