浅谈如何开展职业管理工作

• 作者: 常礼景
• 来源期刊: 山西冶金
• 学科: 经济
• 关键词: 职业计划 职业管理 途径与措施
• 年，卷（期）: 2002,（4）
• 所属期刊栏目: 综述
• 页码范围: 3-4,26
• 页数: 3页
• 分类号: F27
• 字数: 2811字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-1152.2002.04.002

摘要

职业管理是指组织提供的用于帮助组织内正从事某类职业员工的行为过程.企业开展职业管理最能体现以人为本的管理宗旨,通过满足职工职业发展方面的需求,使企业的人力资源得到最大应用,从而能动地实现企业的发展目标.职业管理应结合企业的实际情况.重点搞好职工职业计划咨询服务、帮助职工胜任岗位工作、构建内部晋升机制和缓减职工家庭压力等方面的工作.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	常礼景	长治钢铁(集团)有限公司经济管理研究中心	1	0	0.0	0.0