墨子的人才思想

• 来源期刊: 党政干部参考
• 学科: 哲学
• 关键词: 墨子 墨家学派 使能 考核人才 人才思想 尚贤 思想家 用人所长 主张 墨翟
• 年，卷（期）: 2002,（3）
• 页码范围: 33-33
• 页数: 1页
• 分类号: B224

摘要

墨翟(约前468-前376),也称墨子。春秋战国之际思想家,墨家学派的创始者。主张尚贤为本。认为"得意,贤士不可不举;不得意,贤士不可不举。"主张进贤使能。他说"古者圣王甚尊尚贤而任使能,不堂父兄,不偏贵富,不嬖颜色。贤者举而上之,富而贵之,以为官长;不肖者抑而废之,贫而贱之,以为徒役。是以民皆劝其赏,畏其罚,相率而为贤。是以贤者众而不肖者寡,此谓进贤"。在考核人才上,认为核才的方法及原则,是"听其言,迹其行,察其所能而慎予官"。要做到"可使治国者使治国,可使长官者使长官,可使治邑者使治邑",亦即用人所长。还强调"以德就列,以官服事,以劳殿赏,量功而分禄。"他主张贤良之士"此固国家之珍而社稷之佐也。亦必且富之,贵之,敬之,誉之。然后国之良士亦将可得而众也。"他认为"良才难令"。他说:"良弓难张,然可以及高入深;良马难乘,然可以任重致远;良才难令,然可以致君见尊。"人才难得驯顺,但可以辅君成大功。(原载1月25日《中国财经报》)