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摘要:
说起来,戴尔大赚并不是什么新鲜事,真正有趣的是:迈克尔·戴尔不仅让对手咬牙切齿,竟也让员工痛苦不堪.调查显示,有高达半数的员工表示一有机会就将跳槽!不过,大部分员工还是留了下来,一年又一年地咬着牙推着公司快速成长.这般惊人的成就与内在的矛盾并存,令人不得不思索--迈克尔·戴尔除了以"直销"赢得盛名之外,他还有什么过人之处?
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文献信息
篇名 迈克尔·戴尔的文化个性
来源期刊 中外企业文化 学科 经济
关键词 迈克尔·戴尔 美国 戴尔公司 创业 企业文化
年,卷(期) 2004,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 34-35
页数 2页 分类号 F471.266
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中外企业文化
月刊
1006-6462
11-3656/G0
大16开
北京市西城区闹市口大街月台胡同18号
82-70
1995
chi
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