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摘要:
珠海企业员工普遍认为公司为他们提供了良好的培训,他们对公司的运作也有较全面的了解。他们亦认为公司的同事为他们提供了很多帮助,且为公司工作,会有许多晋升及奖励的机会,前途光明。相比之下,澳门员工对企业的看法比较保守和悲观。他们认为,公司没有为他们提供良好的培训,也没有为他们提供应有的奖励和晋升机会,前途暗淡。
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文献信息
篇名 珠海、澳门企业社会化程度调查
来源期刊 进展 学科 经济
关键词 珠海市 澳门 企业社会化程度 中国 员工
年,卷(期) 2004,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 64-65
页数 2页 分类号 F279.2
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研究主题发展历程
节点文献
珠海市
澳门
企业社会化程度
中国
员工
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
进展:教学与科研
月刊
1002-1221
50-1076/N
重庆市渝北区洪湖西路 18 号
78-303
出版文献量(篇)
4867
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