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摘要:
领导技能是有效管理的关键.无论是医疗改革和组织结构的改变,还是管理者的职责压力,都需要管理者具备多种领导技能去应对日趋复杂的工作.同时,护理管理者的角色已不再单一,也需要具备多种领导技能,才能达到有效领导.了解护理管理者的领导技能需求,对于培养新一代的护理管理者,使其尽早适应多功能的角色和职能起着重要作用.
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护理分级
护理管理者培训需求调查分析
护理管理
管理技能
培训
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 国内外护理管理者的领导技能需求现状与分析
来源期刊 护理管理杂志 学科 社会科学
关键词 护理管理者 领导技能 需求
年,卷(期) 2004,(4) 所属期刊栏目 综述
研究方向 页码范围 17-20
页数 4页 分类号 C931.3
字数 4415字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-315X.2004.04.007
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 成翼娟 四川大学华西临床医学院护理系 103 2526 28.0 49.0
2 岳树锦 四川大学华西临床医学院护理系 3 203 3.0 3.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
护理管理者
领导技能
需求
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
护理管理杂志
月刊
1671-315X
11-4716/C
大16开
北京市东城区南门仓5号
2001
chi
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