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摘要:
现代社会竞争日趋激烈,人力资源管理已成为企业管理的核心,越来越多的企业将目光锁定在人力资源开发与管理咨询上.当前,以人力资源管理咨询为特色的咨询机构能为企业带来什么?人力资源管理咨询的发展趋势又如何?为进一步了解有关情况,本刊记者日前走访了上海交大正源企业咨询有限责任公司.
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国际化
障碍
内容分析
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文献信息
篇名 HR咨询:企业国际化导向的排头兵
来源期刊 上海商业 学科 社会科学
关键词 人力资源咨询 企业人力资源管理 咨询业 排头兵 企业国际化
年,卷(期) 2004,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 46-47
页数 2页 分类号 C932
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源咨询
企业人力资源管理
咨询业
排头兵
企业国际化
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
上海商业
月刊
1007-2845
31-1567/F
大16开
上海市新闸路945号311室
4-742
1985
chi
出版文献量(篇)
6147
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4
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3239
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