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摘要:
管理行为是管理者与被管理者共同合作进行的一种社会行为,受一些因素影响,合作经常被破坏,采取有效措施,加强相互协作,实现管理目标,是现代管理面临的重要问题.
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文献信息
篇名 论加强组织管理合作的途径
来源期刊 邯郸职业技术学院学报 学科
关键词 现代管理 组织管理 合作 途径
年,卷(期) 2004,(1) 所属期刊栏目 理论研究
研究方向 页码范围 38-40
页数 3页 分类号
字数 3219字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-5462.2004.01.012
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张红海 邯郸职业技术学院管理系 18 96 5.0 9.0
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研究主题发展历程
节点文献
现代管理
组织管理
合作
途径
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
邯郸职业技术学院学报
季刊
1009-5462
13-1284/G
大16开
河北省邯郸市渚河路141号
1995
chi
出版文献量(篇)
2454
总下载数(次)
5
总被引数(次)
3400
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