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摘要:
二十一世纪,随着我国社会主义市场经济建立和不断完善,竞争机制日趋激烈,医院竞争,归根到底是人才竞争,它已是每个基层医院管理者面临的一个重要课题,医院要持续稳步地向前发展,推进卫生改革是一个确定因素,主要取决于人才,人才是医院生存和发展的决定因素,是推动医院全面建设和发展的动力,作为一名基层医院的管理者,深知培养跨世纪的医学人才,保证医院持续性地发展势在必行,只有加速人才培养造就一支高素质的医疗队伍,才能在激烈的医疗市场中占有一席之地,现就基层医院如何重视人才的培养谈几点看法.
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文献信息
篇名 浅谈重视基层医院人才培养
来源期刊 中华实用医学 学科 医学
关键词 人才培养 基层医院 竞争
年,卷(期) 2004,(9) 所属期刊栏目 临床医学
研究方向 页码范围 88-88
页数 1页 分类号 R-05
字数 语种 中文
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1 闫纪斌 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
人才培养
基层医院
竞争
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中华实用医学
半月刊
1562-9031
98-0676/HK
北京市丰台区菜户营东街甲34号龙源宾馆5013室(广东省惠阳市淡水人民4路23号,邮编516211)
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