作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
企业里的"主题班会",如此的企业文化选题,一是切中现时企业的需要--少谈些企业文化模式,多谈些企业文化操作;二是时空连线了企业与校园——这两者似乎联系不大,实则是直接知识与间接知识的互补关系,校园的学习心态、学习体验实践中能用得起来,能提繁荣昌盛起来甚好;三是由此强调了“主题”、“团体”、“非正式例会”的企业信息沟通渠道。
推荐文章
以企业文化推动企业发展
企业文化
企业发展
建设
论企业文化
企业文化
本性
谈企业文化
企业文化
思想认识
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 企业里的“主题班会”——由此谈开的企业文化非正式沟通问题
来源期刊 中外企业文化 学科 经济
关键词 企业文化 沟通渠道 非正式沟通 价值观 知识共享 企业家
年,卷(期) 2004,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 40-41
页数 2页 分类号 F270
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2004(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
企业文化
沟通渠道
非正式沟通
价值观
知识共享
企业家
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中外企业文化
月刊
1006-6462
11-3656/G0
大16开
北京市西城区闹市口大街月台胡同18号
82-70
1995
chi
出版文献量(篇)
10296
总下载数(次)
12
总被引数(次)
8277
论文1v1指导