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摘要:
好像一夜间凭空冒出来许多劳动力,到处都在喊人多,裁员的大刀满世界乱砍:从富得流油的山姆大叔,到穷得叮当响的第三世界兄弟,而中国近几年来被裁的员工绝对总量高居世界榜首。由大跨国公司客客气气地请人走路,到著名的联想模式——20分钟内马上走人,中国企业正在以各种各样的方式裁员,而其中的功过成败也不尽相同,吸引了大批专家投入此间的研究。
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文献信息
篇名 裁员幸存者心理压力调查
来源期刊 企业家信息 学科 经济
关键词 裁员 中国企业 跨国公司 世界 员工 劳动力 成败 心理压力 专家 联想
年,卷(期) 2004,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 114-117
页数 4页 分类号 F270
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节点文献
裁员
中国企业
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员工
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心理压力
专家
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