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摘要:
在任何制度环境中,人都是最关键的因素.我国立法所定位的独立董事制度职能能否得到有效的实现,选择独立董事的合适人选至关重要.根据履行法定职能的要求来选择具备相应经验、知识、教育与能力的人选,是相关制度设计的核心任务.
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文献信息
篇名 选择独立董事的合适人选
来源期刊 现代管理科学 学科 经济
关键词 独立董事 人选 选择机制
年,卷(期) 2004,(4) 所属期刊栏目 博士论坛
研究方向 页码范围 20-22
页数 3页 分类号 F2
字数 5561字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-368X.2004.04.009
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李建伟 中国人民大学商学院 24 155 6.0 12.0
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研究主题发展历程
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独立董事
人选
选择机制
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代管理科学
月刊
1007-368X
32-1281/C
大16开
江苏省南京市北京西路70号22号楼(江苏省委大院内)
1982
chi
出版文献量(篇)
9193
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22
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