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摘要:
新升格高校人事档案的管理存在管理意识淡薄、管理手段落后、缺乏科学制度、缺乏专职人员、服务意识不强等问题,要在此基础上寻找解决的途径及对策.
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人事档案管理
信息化
保密性
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 浅谈新升格高校人事档案的管理
来源期刊 中国西部科技 学科 教育
关键词 新升格高校 人事档案 管理 服务
年,卷(期) 2004,(10) 所属期刊栏目 图书馆学·情报学
研究方向 页码范围 67-68
页数 2页 分类号 G4
字数 1629字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-6396.2004.10.038
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘亚峰 18 47 4.0 6.0
2 董诗顶 7 2 1.0 1.0
传播情况
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引文网络
引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
新升格高校
人事档案
管理
服务
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
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中国西部科技
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51-1633/N
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62-223
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