走近"三票制"--关于郑州市选拔任用领导干部的探索与思考

• 来源期刊: 中共郑州市委党校学报
• 学科: 政治法律
• 关键词: "三票制" 干部人事制度改革 理论 实践
• 年，卷（期）: 2005,（4）
• 所属期刊栏目: 专论
• 页码范围: 4-8
• 页数: 5页
• 分类号: D262.2
• 字数: 8422字
• 语种: 中文

摘要

实施"三票制"选拔任用领导干部,是郑州市干部人事制度改革中一项带有方向性的创新举措,已受到社会的广泛关注和认可.此项工作需要加大推广力度和进一步完善提高.应该在探索实施"三票制"选任干部的原因、把握"三票制"的指导方针和基本原则、了解"三票制"的主要步骤和重点内容、分析"三票制"的理论与实践意义的基础上,正确认识"三票制",努力走出三个误区,把党的干部选拔任用制度改革工作提高到一个新水平.