培育企业核心价值观 增强企业文化竞争力

• 作者: 付萍
• 来源期刊: 思考与运用
• 学科: 经济
• 关键词: 企业文化 核心价值观 竞争力 企业发展 人文关怀
• 年，卷（期）: 2005,（2）
• 页码范围: 96
• 页数: 1页
• 分类号: F270

摘要

一、培育员工的核心价值观。构筑企业文化平台 根据“人的价值高于物的价值，共同的价值高于个人价值，社会价值高于利润价值，客户价值高于生产价值”的原则，企业的成败在于企业成员追求什么样的价值观，有什么样的信念行为。企业在制定、倡导、信奉本企业的文化理念和核心价值观时就要考虑到是否被企业全体员工所认同、所信仰，是否能体现在每个员工的意识和行动中。

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