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摘要:
笔者到本镇部分超编学校作了调查,从调查结果表明:学校人员超编有四大弊端。其一,人员超编,浪费人才资源,增加国家经济负担。其二。人员超编不利于工作的落实。其三,人员超编不利于调动全员的积极性。其四,人员超编增大了校长管理学校的难度。
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文献信息
篇名 关于如何解决农村学校富余教职工问题的思考
来源期刊 中国农村教育 学科 教育
关键词 职工问题 农村学校 调查结果 人才资源 经济负担 校长管理 积极性 难度
年,卷(期) 2005,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 37
页数 1页 分类号 G725
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研究主题发展历程
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职工问题
农村学校
调查结果
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经济负担
校长管理
积极性
难度
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国农村教育
旬刊
大16开
安徽省黄山市苹果山庄
1989
chi
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