美国的劳工管理关系

• 作者: 彼得·J·赫特根
• 来源期刊: 天津律师
• 学科: 经济
• 关键词: 美国联邦政府 劳工管理 劳动争议 主要目标 调解 仲裁 中断 商业 公司
• 年，卷（期）: 2005,（4）
• 页码范围: 54-56
• 页数: 3页
• 分类号: F323.6

摘要

今天能够在这里为大家发表演讲，我感到十分荣幸，我是美国联邦仲裁与调解局局长，该局成立于1947年，是美国联邦政府的一个独立机构。创建联邦仲裁与调解局的法令是这样说的：我们的职责“…是防止因劳动争议而导致自由商业流的中断或将这样的中断减到最少，”并且通过调解和调停“向那些影响商业的各产业中的劳动争议的当事各方提供帮助，”我们的主要目标是与各公司以及代表这些公司里雇员的工会合作。