论和谐商业银行的机制建设

• 作者: 梁健洪
• 来源期刊: 中国农业银行武汉培训学院学报
• 学科: 经济
• 关键词: 和谐银行 员工 机制 管理 发展
• 年，卷（期）: 2005,（5）
• 所属期刊栏目: 银行经营管理
• 页码范围: 21-23
• 页数: 3页
• 分类号: F830
• 字数: 4888字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1004-4817.2005.05.005

摘要

文章提出构建和谐商业银行必须坚持以人为本,通过促进人的全面发展来实现银行的全面进步.为此必须从机制入手,建立和谐管理机制,正确处理劳资和分配关系;建立和谐发展机制,实现员工间、员工与银行间的协调发展;建立人才培养机制,科学规划、主动培训、合理配置人才;建立激励约束机制,科学考核、评价和选拔;建立信任沟通机制,培训知音感、责任感、归宿感.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	梁健洪		22	24	2.0	4.0