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摘要:
用制度管人、用程序管事是干部监督管理的治本之策。江津市委相继出台一系列制度,加大和规范对决策和履职失误考核,从制度上减少和杜绝短期行为、形象工程、政绩工程的发生。
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文献信息
篇名 江津市积极探索领导班子决策和领导干部履职考核办法
来源期刊 决策导刊 学科 经济
关键词 考核办法 领导班子 决策 江津市 干部监督管理 治本之策 短期行为 形象工程 政绩工程 出台
年,卷(期) jcdk_2005,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 43-44
页数 2页 分类号 F272.91
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研究主题发展历程
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考核办法
领导班子
决策
江津市
干部监督管理
治本之策
短期行为
形象工程
政绩工程
出台
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大16开
重庆市渝北区龙塔街道黄龙支路18号
1987
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