寻找绩效管理的关键性驱动因素

• 作者: 邱晓昀
• 来源期刊: 21世纪商业评论
• 年，卷（期）: 2006,（1）
• 所属期刊栏目: 管理实务
• 页码范围: 90-91
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

分解激烈目标 对于阳光公司的特点,要解决考核与激励问题,需要从三个方面入手: 第一:需要设立明确的管理模式.明确的组织模式是职责清晰、责权利合理统一的基础.而责权利合理统一是公平、科学考核的基础.(建议在此框架下,安排"组织优化"模块的项目内容)

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	邱晓昀		2	0	0.0	0.0