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摘要:
现在,上级安排某一具体工作,出台一项重要政策、决定要求下级执行。抑或贯彻落实中央的重大决策部署,一般都要在事中或事后进行检查监督、考核验收,以促进工作开展,确保政策措施落到实处。应该说,这对于敦促下级见诸行动,取得工作实效,具有积极意义。实践也已证明,求真务实、科学合理的检查考核。确能起到一定作用。
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篇名 检查考核别“避重就轻”
来源期刊 党员干部之友 学科 政治法律
关键词 检查考核 决策部署 检查监督 考核验收 求真务实 干部人事制度
年,卷(期) 2006,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 31-31
页数 1页 分类号 D630.9
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研究主题发展历程
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检查考核
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检查监督
考核验收
求真务实
干部人事制度
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引文网络交叉学科
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党员干部之友
月刊
1009-4180
37-1352/D
大16开
济南市高新区伯乐路998号
24-239
1992
chi
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