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摘要:
“四个能力”即组织训练的能力、语言表达能力、依法带兵的能力和以考促训的能力。教练员“四个能力”的强弱,是决定新驾驶员训练质量的关键因素之一。提高教练员“四个能力”有一个过程,培养一名素质全面的教练员约需2~3年时间,一般在其入伍4~5年后才相对成熟。司训机构应把努力提高教练员的“四个能力”作为提高新训质量的一项重要工作来抓。
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文献信息
篇名 提高司训机构教练员“四个能力”应把握的问题
来源期刊 军用汽车管理 学科 交通运输
关键词 语言表达能力 教练员 机构 训练质量 驾驶员
年,卷(期) 2006,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 19-20
页数 2页 分类号 U471.3
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 田宗志 65649部队训练处 3 0 0.0 0.0
2 白云章 65649部队训练处 3 0 0.0 0.0
3 于明志 65649部队训练处 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
语言表达能力
教练员
机构
训练质量
驾驶员
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
军用汽车管理
双月刊
1006-5415
34-1145/U
安徽蚌埠汽车管理学院
出版文献量(篇)
2749
总下载数(次)
7
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0
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