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摘要:
院校落实新体制编制以来,现役驾驶员数量逐年减少,无法满足正常的教学保障需要。我院依据总部关于《军队公勤人员聘用管理规定》,积极探索非现役驾驶员聘、管、用办法.大胆尝试从退役战士中返聘及从地方驾驶员中招聘非现役驾驶员。经过一年多的探索与实践,对非现役驾驶员的使用与管理,逐步实现了用工制度从“自聘自用、单位包办”到“完全依托市场实施聘、管、用”的历史性跨越,迈出一条符合市场运行规律的非现役驾驶员社会化保障新路子。确保了学院以教学为中心的各项车勤保障任务的顺利完成。
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内容分析
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文献信息
篇名 关于院校非现役驾驶员社会化保障的探讨
来源期刊 军用汽车管理 学科 交通运输
关键词 保障任务 驾驶员 社会化 现役 市场运行 用工制度 历史性 教学
年,卷(期) 2006,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 30-31
页数 2页 分类号 U471.3
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈广伟 南京陆军指挥学院军务处 1 0 0.0 0.0
2 陈洲 南京陆军指挥学院军务处 1 0 0.0 0.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
保障任务
驾驶员
社会化
现役
市场运行
用工制度
历史性
教学
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
军用汽车管理
双月刊
1006-5415
34-1145/U
安徽蚌埠汽车管理学院
出版文献量(篇)
2749
总下载数(次)
7
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0
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