招远市建立农村干部激励机制

• 作者: 张伟 赵军伟
• 来源期刊: 党建文汇：上半月版
• 学科: 政治法律
• 关键词: 新农村建设 干部激励机制 招远市 误工补贴 岗位目标责任制 农村干部 薪酬标准 经济待遇
• 年，卷（期）: 2006,（4）
• 页码范围: 17-17
• 页数: 1页
• 分类号: D630.3

摘要

立足于抓好农村“四个文明”建设，加快新农村建设步伐，招远市积极探索新形势下激发农村干部干事创业积极性的新办法，通过建立健全农村干部激励机制，充分调动农村干部在新农村建设活动中的主动性。合理确定村干部薪酬标准，解决“干多干少一个样”的问题。对农村干部经济待遇划分为误工补贴、交通补贴、通讯补贴三部分，误工补贴原则上由基础补贴、考核补贴和奖励构成，基础补贴的标准根据不同职务及村情分档次确定，考核补贴根据每年岗位目标责任制得分情况确定发放数额，奖励根据工作需要，对某项工作成绩突出的给予奖励。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张伟		26	38	4.0	6.0
2	赵军伟		1	0	0.0	0.0