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摘要:
大规模定制被认为是21世纪的生产模式,它的价值取向在于用来满足客户个性化的需求.文章从企业资源、能力的企业理论出发论述大规模定制的企业核心能力,并进一步把大规模定制的企业核心能力细分为三个维度,最后针对各细分维度的核心能力的构建与提升进行了探讨.
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文献信息
篇名 大规模定制的企业核心能力研究
来源期刊 现代管理科学 学科 经济
关键词 大规模定制 核心能力 核心竞争力
年,卷(期) 2006,(3) 所属期刊栏目 发展战略
研究方向 页码范围 66-67
页数 2页 分类号 F2
字数 3592字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-368X.2006.03.028
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 郭宏湘 33 265 8.0 15.0
2 戴开勋 7 48 3.0 6.0
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
大规模定制
核心能力
核心竞争力
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代管理科学
月刊
1007-368X
32-1281/C
大16开
江苏省南京市北京西路70号22号楼(江苏省委大院内)
1982
chi
出版文献量(篇)
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