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摘要:
职业生涯规划是指把个人发展与组织发展相结合,对决定个人职业生涯的个人因素、组织因素和社会因素等进行分析,制定有关对个人一生中在事业发展上的战略设想与计划安排.首先要对个人特点进行分析,再对所在组织环境和社会环境进行分析,然后根据分析结果制定一个人的事业奋斗目标,选择实现这一事业目标的职业,编制相应的工作、教育和培训的行动计划,并对每一步骤的时间、顺序和方向作出合理的安排.
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文献信息
篇名 坚持科学发展观做好大学生职业生涯规划
来源期刊 职业时空 学科 经济
关键词 职业生涯规划 科学发展观 大学生 个人发展 个人职业生涯 组织因素 社会环境 教育和培训
年,卷(期) 2006,(10S) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 53-54
页数 2页 分类号 F272.92
字数 语种
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1 马晓红 河南教育学院法律经济系 20 124 6.0 11.0
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研究主题发展历程
节点文献
职业生涯规划
科学发展观
大学生
个人发展
个人职业生涯
组织因素
社会环境
教育和培训
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
职业时空
月刊
1672-8963
13-1349/C
河北省廊坊市爱民西道100号廊坊师范学院
出版文献量(篇)
13108
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