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人性化管理 成就“卓越雇主”——视新广告的人才观和公司经营观
人性化管理 成就“卓越雇主”——视新广告的人才观和公司经营观
作者:
茹心
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
人性化管理
经营观
人才观
公司
广告
雇主
个人魅力
视新广告
摘要:
充满个人魅力的领导者、轻松融洽的同事关系、和谐舒适的工作环境,步步高升的成长空间及合理公平的绩效管理,将视新打造成员工们的“梦想国度”。
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篇名
人性化管理 成就“卓越雇主”——视新广告的人才观和公司经营观
来源期刊
国际广告
学科
经济
关键词
人性化管理
经营观
人才观
公司
广告
雇主
个人魅力
视新广告
年,卷(期)
gjppgc_2006,(11)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
90-91
页数
2页
分类号
F713.82
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国际品牌观察
主办单位:
中国商务广告协会
出版周期:
月刊
ISSN:
1674-9863
CN:
11-5938/F
开本:
出版地:
北京市朝阳区青年路113号(悦鑫园)7栋
邮发代号:
82-705
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
14103
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