作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
随着后勤社会化改革的不断深入,高校后勤服务所面临的突出问题就是市场竞争能力弱和工作效率低,究其内在原因,与员工结构不合理、素质偏低有很大关系。加强员工培训、提高员工素质,培养一支技术过硬、德才兼备的职工队伍,是新形势下高校后勤面临的一项根本性工作。
推荐文章
浅谈高校后勤服务社会化
市场经济
高校
后勤改革
社会化
高校后勤如何强化营销观念
高校后勤
营销观念
问题
观点
高校后勤实体企业文化建设探析
高校后勤实体
企业文化建设
学校制度
高校后勤实体经营成效影响因素分析
高等院校
后勤实体
影响因素
结构描述建模法
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 浅谈高校后勤员工培训及素质提高
来源期刊 现代经济:现代物业下半月 学科 经济
关键词 员工培训 提高素质
年,卷(期) 2007,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 246-247
页数 2页 分类号 F272.92
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 许晓英 武汉科技大学后勤集团 3 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2007(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
员工培训
提高素质
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代物业(中旬刊)
月刊
1671-8089
53-1179/N
16开
云南省昆明市盘龙区北京路(北站)SOHO
2007
chi
出版文献量(篇)
11911
总下载数(次)
15
总被引数(次)
18817
论文1v1指导