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摘要:
高校的学生干部是学校开展学生教育工作的重要力量,他们的培养及任用关系到学生工作的顺利开展.而我国众多经史子集中包含了丰富的用人思想,继承和借鉴传统用人思想的理论精华有重要的现实意义.本文从高校学生干部的重要性、任用的原则、方法以及如何培养等方面对传统用人思想进行了借鉴.参7.
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学生干部
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高校
学生干部
队伍建设
培养
教育
管理
基于能力素质模型的高校学生干部培养研究
高等学校
学生干部
能力素质培养
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 论传统用人思想在高校学生干部任用中的运用
来源期刊 湖南环境生物职业技术学院学报 学科 社会科学
关键词 传统用人思想 高校 学生干部 任用
年,卷(期) 2007,(2) 所属期刊栏目 教育科学
研究方向 页码范围 86-89
页数 4页 分类号 C44
字数 4759字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-6361.2007.02.024
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 徐婵娟 南华大学马克思主义教学研究部 8 7 1.0 2.0
2 邹国球 南华大学马克思主义教学研究部 5 6 1.0 1.0
3 吴霞 南华大学马克思主义教学研究部 5 6 2.0 2.0
传播情况
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引文网络
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二级参考文献  (0)
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参考文献  (3)
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2004(1)
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2010(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
传统用人思想
高校
学生干部
任用
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
湖南生态科学学报
季刊
2095-7300
43-1522/Q
大16开
湖南省衡阳市望城路165号
1995
chi
出版文献量(篇)
1677
总下载数(次)
2
总被引数(次)
5191
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