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摘要:
文章对员工派遣制度的基本界定是劳动派遣还是劳务派遣、职业介绍,是一重劳动关系还是双重劳动关系进行了探讨.阐述了劳动者权益、责任保障的法律特征.并对制度要素和派遣机构的资格管理等进行了论述.
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文献信息
篇名 论员工派遣制度的法律特征和适用范围
来源期刊 包钢科技 学科 经济
关键词 员工派遣制度 基本界定 法律特征 制度要素
年,卷(期) 2007,(6) 所属期刊栏目 经济与管理
研究方向 页码范围 83-85
页数 3页 分类号 F240
字数 3924字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-5438.2007.06.028
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员工派遣制度
基本界定
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包钢科技
双月刊
1009-5438
15-1210/TF
大16开
内蒙古包头市昆区河西工业园区包钢技术中心大楼B座603室
1974
chi
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