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人事档案管理社会化、开放式新模式
人事档案管理社会化、开放式新模式
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摘要：
本文主要围绕社会主义市场经济条件下人事档案管理模式的含义、特点及意义来研究和探讨人事档案管理模式社会化、开放式管理的变革。
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人事档案管理应走向社会化、开放式
人事档案管理
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社会化、开放式管理——人事档案管理的新模式
人事档案
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医院
人事档案管理
信息化
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浅谈人事档案管理模式的社会化和开放式管理
档案
管理模式
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文献信息
| 篇名 | 人事档案管理社会化、开放式新模式 | ||
| 来源期刊 | 湖北水利水电职业技术学院学报 | 学科 | 社会科学 |
| 关键词 | 人事 档案管理 模式 变革 | ||
| 年，卷（期） | 2007,（4） | 所属期刊栏目 | |
| 研究方向 | 页码范围 | 81-83 | |
| 页数 | 3页 | 分类号 | G275.9 |
| 字数 | 语种 | ||
| DOI | |||
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人事
档案管理
模式
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期刊影响力
湖北水利水电职业技术学院学报
主办单位：
湖北水利水电职业技术学院
出版周期：
季刊
ISSN：
CN：
开本：
出版地：
邮发代号：
创刊时间：
1953
语种：
chi
出版文献量（篇）
1235
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1395
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