我国家族企业管理存在的问题及对策

• 作者: 张海燕
• 来源期刊: 湖南工业大学学报
• 学科: 经济
• 关键词: 家族企业管理 问题 对策
• 年，卷（期）: 2007,（3）
• 所属期刊栏目: 经济与管理
• 页码范围: 70-74
• 页数: 5页
• 分类号: F279.21
• 字数: 6798字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-9833.2007.03.018

摘要

家族企业是当前我国普遍存在的企业组织形式,其作为经济发展的动力,存在所有权和经营权不分、人力资源管理模式不科学、家族成员间责权利不明、决策程序不规范等问题.通过研究分析,提出走职业经理人道路、完善人力资源管理、引进现代企业制度、建立科学的决策和授权体系机制、重构家族企业文化等对策.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张海燕	吉首大学商学院	68	787	13.0	27.0