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人本管理理念在院系研究生管理中的体现与应用
人本管理理念在院系研究生管理中的体现与应用
作者:
薛辉
许继芳
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
人本管理
科学管理
研究生管理
非权力性
摘要:
高校研究生管理有着自己特殊的属性,管理学中人本管理思想的几种理论对我们加强和改进院系研究生管理有着巨大的指导意义.特别是需要理论、激励理论、人性假设理论、社会人理论、非正式组织理论、组织学习理论等对给我们院系的研究生管理工作很大的启示.院系研究生管理中贯彻人本思想必须要注重情感管理;制定科学的规章制度;发挥党团组织和研究生会作用;管理者要加强非权力性影响力.
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人本管理
权力
理念
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内容分析
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期刊文献
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数
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(/年)
文献信息
篇名
人本管理理念在院系研究生管理中的体现与应用
来源期刊
苏州大学学报(哲学社会科学版)
学科
教育
关键词
人本管理
科学管理
研究生管理
非权力性
年,卷(期)
2007,(6)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
120-122
页数
3页
分类号
G647
字数
5739字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1001-4403.2007.06.028
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
许继芳
苏州大学计算机学院
53
244
8.0
14.0
2
薛辉
苏州大学计算机学院
10
27
3.0
5.0
传播情况
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引文网络
引文网络
二级参考文献
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参考文献(0)
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引证文献(0)
二级引证文献(1)
研究主题发展历程
节点文献
人本管理
科学管理
研究生管理
非权力性
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
苏州大学学报(社会科学版)
主办单位:
苏州大学
出版周期:
双月刊
ISSN:
1001-4403
CN:
32-1033/C
开本:
出版地:
苏州市干将东路200号
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
出版文献量(篇)
3372
总下载数(次)
7
总被引数(次)
24520
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