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摘要:
面对某些挑剔和苛求的客人,餐饮服务人员在“顾客是上帝”“宾客至上”的服务理念下,常会出现强烈的情感冲突——表面看是做到了宾客满意,但员工内心却严重失衡。长期处于情感冲突的心理环境下,就会不自觉地把消极的情感信息传递给宾客,做出与餐饮服务宗旨相违之事。情感冲突,已成为餐饮从业人员流动率过高的重要原因之一。
内容分析
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文献信息
篇名 控制员工情感冲突有妙招
来源期刊 餐饮世界 学科 社会科学
关键词 情感 冲突 员工 控制 服务理念 服务人员 心理环境 信息传递
年,卷(期) 2007,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 30-31
页数 2页 分类号 G252
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研究主题发展历程
节点文献
情感
冲突
员工
控制
服务理念
服务人员
心理环境
信息传递
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
餐饮世界
月刊
1671-2447
11-4694/G0
16开
北京市西城区复兴门内大街45号
52-283
2001
chi
出版文献量(篇)
8769
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32
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196
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