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摘要:
佳木斯电业局始终对安全生产高度重视,不断探索着管理新思路。遵循着“预防为主、以人为本”的原则,2006年,这个局把安全生产工作的重点放在了职工安全理念的培育和养成上,旨在“让安全成为一种习惯,让习惯变得更规范”,将强制性的安全生产变成员工的自觉自愿的自律行为。通过开展“安全警示教育”以及严格安规考试100分合格上岗制度、结合生产单位的实际情况召开家属座谈会、张贴全家福照片等形式强化职工的自我防范和保护意识。分别将经验丰富的老职工与新人局的年轻员工结成对子,加快新员工适应岗位、提高专业技能水平的进程,通过安全理念培训,大家明确了在安全生产上,制定了再多的安全措施,也不如每个人都提高自我保护意识,学会保护自己。
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文献信息
篇名 注重培育职工安全理念
来源期刊 供电行业信息 学科 经济
关键词 安全理念 职工 培育 安全生产工作 自我保护意识 新员工 以人为本 警示教育
年,卷(期) 2007,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 18
页数 1页 分类号 F272.92
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研究主题发展历程
节点文献
安全理念
职工
培育
安全生产工作
自我保护意识
新员工
以人为本
警示教育
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