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摘要:
去年以来,工行温州分行积极探索企业文化建设,结合该行的经营发展实际和员工队伍现状,在稳定队伍、凝聚人心等方面做了深入有益的研讨,走出了一条受全体员工欢迎的路子。该行主要通过打响“一张品牌”(“人心工程”品牌),着力“两项机制”建设(沟通和教育学习机制),努力实施“三个战略”(为员工办实事战略、增强党建工作活力战略、探索员工帮助计划战略),使企业文化建设取得一系列实质性的成果,干部员工的士气明显提升,全行业务发展劲力显著增强。
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篇名 有多少精彩值得期待——工行浙江省温州分行企业文化建设综述
来源期刊 金融队伍建设 学科 经济
关键词 企业文化建设 温州分行 浙江省 员工队伍 综述 期待 “人心工程” 员工帮助计划
年,卷(期) 2007,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 34-36
页数 3页 分类号 F270
字数 语种
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化建设
温州分行
浙江省
员工队伍
综述
期待
“人心工程”
员工帮助计划
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
金融队伍建设
月刊
1003-6695
21-1272/F
沈阳市南京北街88号
出版文献量(篇)
5698
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