基于欠发达地区环境的人才管理理念

• 作者: 余明远
• 来源期刊: 管理科学文摘
• 学科: 经济
• 关键词: 欠发达地区 人才环境 构建 优化
• 年，卷（期）: 2007,（10）
• 所属期刊栏目: 综合管理
• 页码范围: 90-92
• 页数: 3页
• 分类号: F2
• 字数: 6438字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-2877.2007.10.043

摘要

西部人才观念的变革,应该是围绕人才诸多方面的系统变革.摸清家底,盘活人才存量是前提,也是根本.同时还必须做到正视人才学历、兼收并蓄各方面人才,义利并重,吸引、留住人才,在管理中用而不强有,有而不恃,客观公正地考评,并用足用活国家政策,提供必要的法律保障,立体构建系统的政策体系,营造人才生长、发展的良好环境.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	余明远		46	119	7.0	9.0