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摘要:
采用人才经济系数、人才边际产值与人才经济弹性3个指标对21世纪江苏人才的经济价值进行了评估与分析,并提出了一些促进江苏经济发展的可行对策.
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文献信息
篇名 21世纪江苏人才经济价值分析
来源期刊 安徽农业科学 学科 经济
关键词 人才经济价值 人才经济系数 人才经济弹性
年,卷(期) 2007,(30) 所属期刊栏目 管理科学
研究方向 页码范围 9721-9722
页数 2页 分类号 F224.9
字数 2415字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.0517-6611.2007.30.123
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 沈进 44 533 12.0 22.0
2 张书凤 河海大学商学院 8 65 5.0 8.0
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研究主题发展历程
节点文献
人才经济价值
人才经济系数
人才经济弹性
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
安徽农业科学
半月刊
0517-6611
34-1076/S
大16开
安徽省合肥市农科南路40号
26-20
1961
chi
出版文献量(篇)
78281
总下载数(次)
236
总被引数(次)
436536
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