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摘要:
领导干部过大的心理压力会导致其身心健康受损,进而影响其工作效果.本文分析了目前领导干部产生心理压力的原因,针对性地提出了从工作环境、人生态度、自我概念、认知和行为及人际关系等方面对领导干部的心理压力进行调适.
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文献信息
篇名 领导干部的心理压力及其调适
来源期刊 九江学院学报 学科 哲学
关键词 领导干部心理压力 压力源 调适
年,卷(期) 2008,(2) 所属期刊栏目 哲学·政治
研究方向 页码范围 58-60,106
页数 4页 分类号 B842.2
字数 5432字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-4580.2008.02.020
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 肖莉 九江学院政治与公共管理学院 9 27 3.0 5.0
2 冯健 九江学院党委组织部 11 48 5.0 6.0
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研究主题发展历程
节点文献
领导干部心理压力
压力源
调适
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
九江学院学报(社会科学版)
季刊
1673-4580
36-1285/C
大16开
江西省九江市前进东路551号
1982
chi
出版文献量(篇)
3249
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16
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