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摘要:
阐述基层企业文化建设的重要意义,从培育弘扬企业精神、加强企业文化基础建设、提高职工综合素质和激发员工动力、营造文化氛围等四个方面,论述企业文化建设的内涵和措施.实践表明,企业文化建设必须立足于基层,实现观念、市场、服务、管理等方面的持续创新,通过企业理念的确定、优美环境的营造、职工行为的规范,可以建设一流的企业文化,推动企业的健康发展.
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文献信息
篇名 基层企业文化建设是企业发展的核心动力
来源期刊 黑龙江科技信息 学科 经济
关键词 企业文化 建设措施 企业发展
年,卷(期) 2008,(26) 所属期刊栏目 改革与探讨
研究方向 页码范围 95
页数 1页 分类号 F2
字数 2830字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-1328.2008.26.097
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企业文化
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科学技术创新
旬刊
2096-4390
23-1600/N
16开
黑龙江省哈尔滨市
14-269
1997
chi
出版文献量(篇)
126927
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