关于高校评先工作效应弱化原因及对策的思考

• 作者: 吴瑞贤 林新珠
• 来源期刊: 福建信息技术教育
• 学科: 教育
• 关键词: 评先工作 效应弱化 量化标准 求精勿滥
• 年，卷（期）: fjxxjsjy,（2）
• 页码范围: 37-40
• 页数: 4页
• 分类号: G647

摘要

针对目前高校评先工作效应弱化的问题,文章分析了效应弱化的原因并提出量化评选标准、注意统筹兼顾、重视求精勿滥,以克服评先工作中主观随意性、保证典型的代表性和先进性的改进措施。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	林新珠		5	2	1.0	1.0
2	吴瑞贤		5	7	2.0	2.0