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摘要:
一个企业的发展前景,必定是基于这个企业“人”的发展方向以及趋势,所以在你的职业生涯规划中,首先要深入了解企业文化的理念,并以此来树立自己坚定的信念,借助企业正确的领导思想来不断完善提升自己的核心竞争力。
内容分析
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文献信息
篇名 企业培训的真正意义是什么?
来源期刊 社会观察 学科 经济
关键词 企业培训 职业生涯规划 核心竞争力 企业文化 领导思想
年,卷(期) 2008,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 I0002
页数 1页 分类号 F272.92
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研究主题发展历程
节点文献
企业培训
职业生涯规划
核心竞争力
企业文化
领导思想
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
社会科学文摘
月刊
2096-1979
31-2120/C
大16开
上海市淮海中路622弄7号328室
4-918
2003
chi
出版文献量(篇)
7963
总下载数(次)
8
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