人才集聚效应评价指标体系研究

• 作者: 张同全
• 来源期刊: 现代管理科学
• 学科: 经济
• 关键词: 人才集聚 人才集聚效应 评价指标体系
• 年，卷（期）: 2008,（8）
• 所属期刊栏目: 管理创新
• 页码范围: 83-84,104
• 页数: 3页
• 分类号: F2
• 字数: 4222字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-368X.2008.08.031

摘要

科学评价人才集聚效应是正确选择人才开发战略的前提,人才集聚效应是多个评价指标与影响因素的综合函数.文章从集聚规模、人才结构、人才流动、人才成长、虚拟人才、人才使用、人才创新、人才联动,人才吸引力、人才满意度十个方面,构建了一套评价人才集聚效应的指标体系,对各产业集聚区的人才开发具有指导意义.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张同全	山东工商学院人力资源研究所	42	449	11.0	20.0