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摘要:
择校是目前我国所存在的一种备受关注的社会现象。尽管在1986年颁布的有关法律中明确规定了“就近入学”的政策,但由于我国教育资源分配的不公平,择校现象依然存在。择校所带来的负面影响使重点学校和贫弱学校的差距不断拉大,“马太效应”得到彰显。为了在一定程度上使这种现象有所遏止和改变,促使教育资源中师资力量的逐渐均衡,各省相继出台了“师资流动”制度。这一制度是否达到预期的效果,是否促进了师资的均衡,有助于教育的公平?它还存在着哪些亟待完善的地方?首先我们应该正确理解什么是公平,什么是教育公平,在理清教育公平的理念的基础上,具体分析“师资流动”在促进教育公平上是否达到预期的效果。
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文献信息
篇名 试论“师资流动”是否有助于教育公平
来源期刊 当代教育论坛:学科教育研究 学科 教育
关键词 教育公平 师资流动 教育资源分配 择校现象 “马太效应” 重点学校 社会现象 就近入学
年,卷(期) 2008,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 35-36
页数 2页 分类号 G522.3
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1 董晓娅 湖南师范大学教育科学学院 3 6 2.0 2.0
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研究主题发展历程
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教育公平
师资流动
教育资源分配
择校现象
“马太效应”
重点学校
社会现象
就近入学
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
当代教育论坛(教学版)
月刊
1671-8305
43-1391/G4
大16开
长沙市教育街11号
2007
chi
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4834
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