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国家考试与职业人才选拔
国家考试与职业人才选拔
作者:
胡晓春
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国家考试
考试制度
教育考试
人力资源
人才选拔
社会考试
社会组织
科举制度
国家权力
鉴别
摘要:
我国是一个具有国家考试传统的国家,古代的科举制度可以说是对中国社会影响最深的社会制度之一,科举考试是选拔从政为官的仕大夫的基础。在漫长的历史发展中,科举制度不仅成为我国封建皇权统治稳固的重要基石,而且还促成了中国特殊的社会阶层格局,影响了中国文化的状态,塑造了中国人的价值追求。可见,国家考试制度在中国是一个地位非常特殊的制度。
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篇名
国家考试与职业人才选拔
来源期刊
职业时空
学科
教育
关键词
国家考试
考试制度
教育考试
人力资源
人才选拔
社会考试
社会组织
科举制度
国家权力
鉴别
年,卷(期)
2008,(4)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
114-115
页数
2页
分类号
G424.74
字数
语种
DOI
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胡晓春
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国家考试
考试制度
教育考试
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人才选拔
社会考试
社会组织
科举制度
国家权力
鉴别
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研究来源
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期刊影响力
职业时空
主办单位:
廊坊师范学院
出版周期:
月刊
ISSN:
1672-8963
CN:
13-1349/C
开本:
出版地:
河北省廊坊市爱民西道100号廊坊师范学院
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
13108
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