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摘要:
当今世界的竞争,以人才竞争为焦点.作为我国农业科学研究的基层单位,面对日益激烈的人才竞争,要想在社会和经济发展的大潮中立于不败之地,就必须实施符合自己发展的人才战略,即引进来和走出去战略.
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文献信息
篇名 浅议基层农业科研所的人才战略
来源期刊 黑龙江农业科学 学科 社会科学
关键词 人才 基层农科所 战略
年,卷(期) 2008,(2) 所属期刊栏目 人事管理
研究方向 页码范围 133-134
页数 2页 分类号 C962
字数 2558字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1002-2767.2008.02.051
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 季生栋 17 114 5.0 10.0
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研究主题发展历程
节点文献
人才
基层农科所
战略
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
黑龙江农业科学
月刊
1002-2767
23-1204/S
大16开
哈尔滨市南岗区学府路368号
14-61
1978
chi
出版文献量(篇)
8933
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26
总被引数(次)
31227
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